Auf dem Ausbildungsmarkt hier in der Region Aachen hat sich das Verhältnis zwischen Angebot und Nachfrage deutlich verschoben - es herrscht mittlerweile ein Bewerberüberhang.
Laut der neuen Jahresbilanz der Arbeitsagentur Aachen-Düren bemühen sich zwar mehr junge Menschen um einen Ausbildungsplatz, gleichzeitig sinkt aber das Stellenangebot der Betriebe.
Zum Ende des Berichtsjahrs 2025/26 kamen auf 100 Ausbildungsstellen rechnerisch 126 Bewerber - im Jahr davor waren es noch 99. Die Zahl der Bewerber ist um 3,6 Prozent gestiegen, die gemeldeten Stellen sind um 18,2 Prozent gesunken.
Während die Situation besonders in den Kreisen Düren und Heinsberg angespannt ist, weist die Städteregion Aachen noch ein etwas ausgeglicheneres Verhältnis auf.
Experten fordern eine frühere Berufsorientierung und mehr Ausbildungsbereitschaft von Betrieben.
„Unser Ziel bleibt, möglichst vielen jungen Menschen den Einstieg in eine qualifizierte Berufsausbildung zu ermöglichen. Dafür brauchen wir Unternehmen, die auch unter schwierigen wirtschaftlichen Bedingungen in Ausbildung investieren, und Jugendliche, die offen für unterschiedliche berufliche Wege sind. Denn eines ist klar: Die Fachkräfte, die wir morgen benötigen, müssen wir heute ausbilden“, so Sebastian Lohr, der Vorsitzende der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Aachen-Düren.